kobiety.net.pl

Nazwa: Hasło:
 
Jeśli nie masz jeszcze konta zarejestruj się
» Polityka cookie Kobiety.net.pl

Strona główna   Dom   Kariera   Rodzina   Styl   Zdrowie   Związki   Życie   Klub  

 
Szukaj

   





 
Ankieta
Czy kobiety w Polsce są dyskryminowane w pracy?





 
 

Mężczyzna - Tata - Pracownik
2007/9/25 13:20:00

W ciągu kilkunastu ostatnich lat sprawa godzenia życia zawodowego z prywatnym znalazła się w centrum europejskiej polityki związanej z zatrudnieniem i rodziną. Prowadzone do tej pory badania skupiały się na kobietach - głównie dlatego, że udział kobiet w życiu ekonomicznym i na rynku pracy powoli, ale systematycznie rośnie.

Obecnie uwaga badaczy koncentruje się coraz częściej na mężczyznach: okazuje się bowiem, że oni również mają poważne problemy z godzeniem życia zawodowego z prywatnym. W Polsce projektem „Rola mężczyzn w rodzinie i pracy” zajęło się łódzkie Centrum Praw Kobiet, a jest on finansowany ze środków Komisji Europejskiej i Biura do Spraw Równości Płci przy Ministerstwie Spraw Wewnętrznych Rządu Grecji.

Przedmiotem prowadzonych badań jest analiza pojmowania przez polskich mężczyzn ról obu płci w pracy i życiu prywatnym, a także identyfikacja zawodowych, społecznych i kulturalnych aspektów, które powstrzymują mężczyzn przed podjęciem aktywniejszej i bardziej odpowiedzialnej roli w rodzinie, zwłaszcza w opiece nad dzieckiem.
Wyniki badań zostaną wykorzystane w kampanii mającej na celu zwiększenie wrażliwości ojców i dostarczą podstaw do analizy porównawczej między krajami partnerskimi, której wynikiem będzie zbiór propozycji zmian na narodowym i europejskim poziomie.

Prowadzone w Europie od lat 80 - tych badania wykazywały trudności w godzeniu życia zawodowego z prywatnym związane z nowymi wymogami rynku pracy (większa liczba godzin, konkurencja itp.), a także presją związaną z nowym stylem życia, nawarstwiającymi się dziennymi obowiązkami i odmiennymi rolami, jakie pełnią w rodzinach kobiety i mężczyźni.

Obecnie obserwuje się, że w krajach europejskich liczba mężczyzn aktywnie uczestniczących w obowiązkach rodzinnych rośnie. Jest to rezultat coraz większej liczby obowiązków pracujących zawodowo matek, a także zmieniających się stereotypów związanych z rolami rodziców.

W związku z zaistniałymi zmianami kraje członkowskie Unii Europejskiej chcą z jednej strony pomagać kobietom szukającym swego miejsca na rynku pracy, a z drugiej wspierać mężczyzn w zwiększaniu ich roli w życiu rodzinnym. Szczególną uwagę zwraca się tu na trudności związane z wprowadzaniem w krajach Unii nowych dyrektyw związanych z urlopami rodzicielskimi - zwłaszcza ojcowskimi.

Polskie ustawodawstwo powoli dostosowuje się do standardów prawa europejskiego, ale poza problemami z wprowadzaniem poszczególnych ustaw, zbyt mały nacisk kładzie się na promocję godzenia życia zawodowego i prywatnego mężczyzn. Do wprowadzenia szerszych reform w polskim społeczeństwie mają między innymi przyczynić się prowadzone obecnie badania.


()
Oprac: Adrianna Buniewicz

 
 

WyslijPowiadom znajomego DrukujWersja do druku LinkDodaj link Kanal RSSKanal RSS

Zainteresował Cię ten artykuł? Przeczytaj podobne. Kliknij i wybierz temat: meżczyzna, ojciec, praca, rodzina


 


 


 

Babà jest pochodną ciasta rosnącego na naturalnych drożdżach, typowego dla polskiej tradycji ludowej. Uważa się że odmiana ta została wprowadzona na życzenie Gerolamo Baby, osiemnastowiecznego króla Neapolu, który był wielkim wielbicielem słodkości. »